화성상공회의소 공고 제2020-12호

소공인특화지원센터 센터장 채용 재공고

화성상공회의소는 화성지역의 유일한 종합경제단체로 화성시 관내 기업들을 대변하는 역할을 수행하고 있으며 회원기업의 발전과 지역경제 활성화를 위하여 다양한 사업을 진행하고 있습니다. 다음과 같이 소공인지원센터 센터장을 공개 채용 하오니 많은 응모 바랍니다.

2020년  2월  4일

화성상공회의소 회장

1. 채용분야 및 인원 : 1명

채용분야 (근무지)	인원	직무내용	계약기간
화성상공 회의소 (향남읍)	1명	○ 교육, 마케팅, 컨설팅 지원사업을 포함한 전반적인 센터장 업무	채용 시 ~ 2020. 12. 31 (1년 단위 계약 최대 2년)

소공인특화지원센터란?	- 10인 미만 제조업자(소공인) 대상으로 교육, 컨설팅, 특화사업 등 지원 업무 및 맞춤형 현장 서비스 제공

2. 채용 자격요건

❍ 공통기준

- 소공인특화지원센터 직원채용 결적사유가 없고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

- 하기의 ‘특수관계자’에 해당하지 아니한 자

	< 소공인특화지원센터 직원채용 결격사유 >
○ 소공인특화지원센터 설치∙운영지침 제57조의4(채용결적사유) 다음 각 호에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 실형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자 4. 금고이상의 형을 받고 집행유예의 기간이 끝난 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 면직처분을 받은 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자 8. ⌜부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률⌟제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 비위면직자 ○ 다음의 특수관계자의 범위에 해당하는 자는 직원으로 채용할 수 없다. 1. 친족관계(민법 제777조 친족의 범위준용) - 8촌 이내의 혈족 - 4촌 이내의 인척 - 배우자 2. 경제적 연관관계 - 운영기관 또는 운영기관 임직원의 금전 기타 재산에 의해 생계를 유지하는 자 - 운영기관 또는 운영기관 임직원과 생계를 함께하는 자 3. 그 외 공정한 직무수행이 어렵다고 판단되는 자 - 자신, 자신의 직계 존속∙비속, 배우자 및 배우자의 직계 존속∙비속의 금전적 이해와 직접적인 관련이 있는 자 - 최근 2년 이내에 인∙허가, 계약의 체결, 정책∙사업의 결정 또는 집행 등 직무수행으로 직접적인 이익을 주었던 자 중 지속적인 친분 관계가 있어 공정한 직무수행이 어렵다고 판단되는 자 - 그 밖에 공정한 직무수행이 어려운 관계에 있는 자

❍ 응시 자격기준

자격 기준

○ 대졸 이상 졸업자 또는 동등학력 소지사

○ 자가차량 소유자 (운전가능자)

○ 아래 자격 사항 중 1가지 이상 해당되는 자

컨설팅 경력자	전문자격증 소지자	유관기관 근무자	기업 근무자
중소기업 컨설팅 수행 경력자	공인회계사, 변호사, 세무사, 변리사, 경영.기술지도사, 박ᄉᆞᆨ위자(경영학, 사회과학분야), 노무사, 법무사 등 관련 등록증 소지자	공공 또는 금융기관 등에서 중소기업지원 관련 근무자	대기업, 중소기업의 인사, 노무, 회계, 마케팅, 재무 등 분야에서 근무한 자
경력 6년 이상, 최근 6년간 360일 이상 컨설팅 수행실적이 있는 자	해당분야 경력 6년 이상인 자	경력 7년 이상인 자	경력 10년 이상인 자

3. 전형 방법 및 일정

❍ 전형방법: 1차 (서류), 2차 (면접)

- 1차 전형 합격자에 한해 2차 전형 응시가 가능하며 전형별 결과는 홈페이지 공지

❍ 최종합격자 발표 : 홈페이지 공고 및 개별통보

전형구분		예정일정	세부내용
1차 전형	모집공고 원서접수	2020. 2. 4. ~ 2. 14.	이메일 접수만 가능 (서류는 반환하지 않음)
2차 전형	면접심사	추후 공지	관리자 및 임원 면접

- 선 순위자 임용 포기시 차 순위자 순으로 계약

※ 합격 취소 사유

① 채용신체검사 결과 이상자

② 입사지원서 허위 혹은 위조사항 기재자 및 허위서류 제출자

③ 상의 인사규정상 채용제한 사유에 해당하는 자

4. 보수기준

❍ 경력에 따른 산정: 3,500,000원 ~ 3,800,000원 (세전 월급)

5. 지원서 접수 및 제출서류

❍ 원서교부: 화성상공회의소 공지사항 - 채용공지에서 다운로드

❍ 접수기간: 2020. 2. 4.(화) ~ 2020. 2. 14.(금) (접수는 마감일 13시 도착분에 한함)

❍ 접수방법: 이메일(smk@korcham.net)

❍ 제출서류

구 분	내 용	비 고
필 수 (공통)	- 입사지원서 (별지1호 서식) - 자기소개서 (별지2호 서식) - 개인정보 수집 · 이용 동의서 (별지3호 서식) - 직무 수행계획서 (자유양식) *직무수행계획서에는‘소공인 집적지구’수탁·운영 방안을 포함할 것 ※도시형소공인 집적지구(기계장비) 관련 기사: https://www.mk.co.kr/news/politics/view/2019/09/714157/	이메일 접수
최종 합격자	주민등록등본 (최근 거주지만, 남자는 병역사항 표시) 경력증명서 (해당자) 최종학력 졸업(예정)증명서 국가공인자격증 및 기타서류 (해당자)	최종합격자에 한함

※ 입사지원시 기재한 해당사항이 있는 경우 관련 서류 제출 필수(미제출시 허위기재 간주)

6. 유의사항

❍ 입사지원서 기재사항은 제출서류로 증빙이 가능한 사항만 작성하여야 하며, 최종합격 후 임용서류 등록 시 자격 검증 과정에서 입사지원서 접수 내용(허위사실 기재, 자격 기준 미달)과 다를 경우 합격이 취소됨

❍ 적격자가 없는 경우 선발하지 않거나 채용예정 인원보다 적게 선발할 수 있음

❍ 지원서 제출 마감 이후에는 기재사항 수정이 불가하며, 기재 착오 및 누락 등에 따른 불이익은 응시자 책임으로 함

❍ 본 공고의 전형절차 및 일정과 관련된 각종 안내 및 변경사항은 지원서상 기재된 휴대폰 번호로 개별 통지되며 연락처 착오기재 및 연락 불능 등에 따른 불이익은 응시자 책임으로 함

❍ 해당 분야에 적격자가 없으면 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 학위검증, 신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

❍ 기타 자세한 사항은 경영기획팀(031-350-7915)으로 문의 바랍니다.

2020년 1월 8일

화성상공회의소  회장 박성권

<별지 1호 서식>

입 사 지 원 서
사 진 (필수)		응시일자							성 명		(한글)
											(한자)
		응시분야			소공인특화지원센터 (센터장)
											(영문)
									주민번호		- (뒷자리 생략)
		보훈대상 여 부			대상, 비대상				장애여부		대상, 비대상
이동전화									e-mail
주 소
학력사항	기 간		학 교				전 공				학교소재지	졸업여부	평균학점
			고등학교										/
			대학교										/
													/
군 경 력	복무기간					군 별	병 과			계 급	면 제 사 유
자격사항
경력사항	근무회사명			근무기간				근무부서 및 직급

※ 상기 기준은 해당기관 또는 기업체(단체)의 경력증명이 가능한 경력에 한하여 적용한다.

- 채용 공고일 기준으로 모든 경력을 환산하여 적용한다.

※ 경력기간 환산은 월단위로 하며 15일이상은 1개월로 한다.

위 내용은 사실과 다름이 없습니다

2020.    .        .

성 명  :           (인)

<별지 2호 서식>

자 기 소 개 서

○ 채용분야 : 소공인특화지원센터장

○ 성    명 :

■ 관련 경력사항 및 활동사항을 중심으로 기재

■ 본인의 역량 및 강점

○ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술

- 분량은 A4용지 2매 내외로 작성

- 글씨크기 : 10, 줄간격 120%, 글씨체 : 휴먼명조, 글자색 : 검정

<별지 3호 서식>

개인정보보호를 위한 개인정보 수집·이용·제공 동의서

❚ 개인정보 수집·이용

필수수집항목	수집목적	보유 및 이용기간
성명, 성별, 사진, 생년월일	응시자 본인확인 및 최종임용시에 4대보험 등의가입시 사용	인사자료로 보존
전화번호	서류전형 및 면접합격통지 등에 활용
주 소	서류전형 시 관내, 관외 구분용
응시원서, 이력서, 경력, 학력, 자격증, 가족사항 등 증빙서류	서류전형, 면접 등 채용진행 전반에 활용

상기와 같이 개인정보 수집·이용하는 것에 대하여 동의하십니까?            예(     )   아니요(     )

❚ 고유식별번호

필수수집항목	수집목적	보유 및 이용기간
생년월일	응시자 본인확인 및 최종임용시에 4대보험 등의 가입시 사용	인사자료로 보존

상기와 같이 고유식별번호를 수집 하는것에 대하여 동의하십니까?            예(     )   아니요(     )

❚ 제 3자의 제공

제공 대상	제공정보의 이용 목적	제공 정보	보유 및 이용 기간
감사기관	감 사	응시원서	감사기간
4대 보험공단	4대 보험 직장가입자 자격 취득 및 상실	성명, 생년월일, 학력	영구보존 및 입, 퇴사시 이용
※법령의 규정에 의거하거나, 수사 목적으로 법령에 정해진 절차와 방법에 따라 수사기관의 요구가 있는 경우

상기와 같이 개인정보 제공하는 것에 대하여 동의하십니까?                    예(     ) 아니요(     )

❚ 동의거부권리

개인정보 수집, 활용, 제공 동의에 거부 할 수 있으며, 이 경우 채용진행에 제한됩니다.

본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지했으며, 개인정보 수집, 이용, 제공하는 것에 동의합니다.

년      월       일        성명 :                 서명 또는 (인)